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Más de 600 Mujeres Listas para Transformar las Juntas Directivas Empresariales en Colombia

La sostenibilidad de los negocios y las mejores prácticas de liderazgo dependen de la diversidad en la toma de decisiones. La inclusión de mujeres en juntas directivas se ha convertido en un factor determinante para fortalecer el gobierno corporativo y mejorar el desempeño de las empresas. En este contexto, el Centro de Estudios en Gobierno Corporativo (CEGC) del CESA ha desarrollado una herramienta clave para fomentar la equidad de género en los espacios de liderazgo empresarial. Un Banco de Hojas

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garantizar la equidad

Recomendaciones para garantizar la equidad de genero en las empresas

La lucha de las mujeres en el campo laboral se evidencia cada día con los diversos retos que deben enfrentar en las empresas, como lo son las problemáticas del machismo, el acoso y la desigualdad salarial, entre otros. Es por eso que la necesidad de trabajar para construir entornos seguros y justos debe ser prioridad, esto en pro de reconocer el talento y el potencial de las trabajadoras para crecer profesionalmente y aportar en el desarrollo de nuevas perspectivas. El

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¡Día de la Mujer! Regalos y experiencias para consentirte como mereces

Celebra el Día de la Mujer con estilo y sofisticación El Día de la Mujer es la oportunidad perfecta para reconocer, agradecer y celebrar todo lo que una mujer representa. Es un momento para consentirse, premiarse y recordarse lo valiosa que es. Ya sea con un detalle especial, un look sofisticado o una experiencia inolvidable, aquí te compartimos ideas de planes y regalos infaltables para hacer de esta fecha una celebración inigualable. Regalos elegantes para una mujer sofisticada CH Carolina

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Intelcia: Liderazgo femenino y equidad en el sector BPO

La equidad de género impulsa la transformación del sector BPO en Colombia El sector BPO en Colombia se ha consolidado como un referente en inclusión laboral, destacándose por su alta participación femenina. De acuerdo con la Asociación Colombiana de BPO (BPrO), el 59,08% de los empleos en esta industria son ocupados por mujeres, lo que equivale a cerca de 445.000 trabajadoras en el país. Intelcia: un modelo de equidad y liderazgo femenino Intelcia es una de las empresas que mejor

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